La résolution « Say on Pay » sur la rémunération des patrons de sociétés cotées
 

La résolution « Say on Pay » sur la rémunération des patrons de sociétés cotées

Rémunération des dirigeants : le vote des actionnaires rentre dans les mœurs

 

Nos avocats, Dominique Stucki et Sylvain Clavé, vous font part de leur expertise et de leur point de vue sur le vote, par les actionnaires, de la rémunération des dirigeants aux assemblées générales des sociétés cotées, dans une tribune libre parue pour Le Revenu (21-5-2017).

 

Pour Dominique Stucki, avocat associé, et Sylvain Clavé, counsel, le vote de la rémunération des dirigeants aux assemblées générales des sociétés cotées reste un des chantiers phares de la démocratie actionnariale.

 

Alors que la période des assemblées générales annuelles a débuté, les premiers effets de la Loi Sapin II durcissant les règles du «say on pay» sur la rémunération des patrons de sociétés cotées se font déjà sentir.

 

Ainsi, tandis que les récriminations du gouvernement en 2016 sur la rémunération de Carlos Ghosn étaient demeurées stériles, les sanctions nées du nouveau dispositif en vigueur commencent à tomber, avec par exemple, le rejet des 4,3 millions d’euros de rémunération de Philippe Salle par les actionnaires d’Elior.

 

De fait, la plupart des patrons de sociétés cotées devraient désormais craindre le suffrage de leurs actionnaires !

 

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